ハーバード・ビジネス・レビュー編集部/編 -- ハーバード ビジネス スクール -- ダイヤモンド社 -- 2020.4 -- 335.13

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所蔵

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
県図一般 2階閲覧室 335.1/ハ020 0115830770 一般図書   在架

館別所蔵

館名 所蔵数 貸出中数 貸出可能数
県図一般 1 0 1

資料詳細

タイトル 経営者の教科書
書名カナ ケイエイシャ ノ キョウカショ
副書名 ハーバード・ビジネス・レビューCEO論文ベスト12
シリーズ名 Harvard Business Review
著者 ハーバード・ビジネス・レビュー編集部 /編, DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部 /訳  
著者カナ ハーバード ビジネス スクール
出版地 東京
出版者 ダイヤモンド社
出版者カナ ダイヤモンドシャ
出版年 2020.4
ページ数 14,314p
大きさ 19cm
シリーズ名 Harvard Business Review
シリーズ名カナ ハーヴァード ビジネス レヴュー
シリーズ名 DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー
シリーズ名カナ ダイヤモンド ハーバード ビジネス レビュー
一般件名 経営者
内容紹介 戦略立案の手法、イノベーションを起こしやすくする組織変革、有望な人材の採用や育成、社員との対話の円滑化…。経営者に必要な能力を『ハーバード・ビジネス・レビュー』の名著論文で紹介する。
NDC分類(9版) 335.13
ISBN 4-478-10747-8
ISBN13桁 978-4-478-10747-8
定価 ¥1800

内容一覧

タイトル 著者名 ページ
戦略構築にこそ戦略が必要である マーティン・リーブズ/著
イノベーション戦略の70:20:10の法則 バンシー・ナジー/著
会話力が俊敏な組織をつくる ボリス・グロイスバーグ/著
ストラテジック・インテント C.K.プラハラッド/著
売上げが止まる時 マシュー・S.オルソン/著
リーダーは集中力を操る ダニエル・ゴールマン/著
リスク管理のフレームワーク ロバート・S.キャプラン/著
人材は潜在能力で見極める クラウディオ・フェルナンデス=アラオス/著
企業変革の落とし穴 ジョン・P.コッター/著
ビジネスモデル・イノベーションの原則 マーク・W.ジョンソン/著
戦略実行力の本質 ゲイリー・L.ネイルソン/著
CEOが活発な取締役会とうまくやっていく方法 ケン・バンタ/著