ハーバード・ビジネス・レビュー編集部/編 -- ハーバード ビジネス スクール -- ダイヤモンド社 -- 2017.9 -- 336.3

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所蔵

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
県図一般 書庫A3層 336.3/ハ017 0115514929 一般図書   在架

館別所蔵

館名 所蔵数 貸出中数 貸出可能数
県図一般 1 0 1

資料詳細

タイトル マネジャーの教科書
書名カナ マネジャー ノ キョウカショ
副書名 ハーバード・ビジネス・レビューマネジャー論文ベスト11
シリーズ名 Harvard Business Review
著者 ハーバード・ビジネス・レビュー編集部 /編, DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部 /訳  
著者カナ ハーバード ビジネス スクール
出版地 東京
出版者 ダイヤモンド社
出版者カナ ダイヤモンドシャ
出版年 2017.9
ページ数 248p
大きさ 19cm
シリーズ名 Harvard Business Review
シリーズ名カナ ハーヴァード ビジネス レヴュー
シリーズ名 DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー
シリーズ名カナ ダイヤモンド ハーバード ビジネス レビュー
一般件名 管理者(経営管理)
内容紹介 上司・部下のコミュニケーション円滑化、生産性向上、働き方改革の推進…。『ハーバード・ビジネス・レビュー』掲載論文から、「マネジャーが読むべきもの」として厳選した11本の論文を収録する。
NDC分類(9版) 336.3
ISBN 4-478-10337-1
ISBN13桁 978-4-478-10337-1
定価 ¥1800

内容一覧

タイトル 著者名 ページ
新任マネジャーはなぜつまずいてしまうのか リンダ・A.ヒル/著
メンバーを変えずにチームで変革を進める法 マイケル・D.ワトキンス/著
新人マネジャーを育てるコーチング技法 キャロル・A.ウォーカー/著
あなたは「二四時間働く」仕事人間になれるか エリン・リード/著
「説得」の心理学 ロバート・B.チャルディーニ/著
心の知能指数「EQ」のトレーニング法 ダニエル・ゴールマン/著
「自分らしさ」が仇になる時 ハーミニア・イバーラ/著
上司をマネジメントする ジョン・J.ガバロ/著
人脈の戦略 ハーミニア・イバーラ/著
マネジャーの時間管理法:「サル」を背負うべきは誰か ウィリアム・オンキン・ジュニア/著
リーダーとマネジャーの大いなる相違 マイケル・D.ワトキンス/著