岩崎 馨/編著 -- イワサキ,カオル -- ミネルヴァ書房 -- 2012.2 -- 336.4

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所蔵

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
県図一般 書庫A3層 336.4/イ012 0114795271 一般図書   在架

館別所蔵

館名 所蔵数 貸出中数 貸出可能数
県図一般 1 0 1

資料詳細

タイトル 賃金・人事制度改革の軌跡
書名カナ チンギン ジンジ セイド カイカク ノ キセキ
副書名 再編過程とその影響の実態分析
シリーズ名 MINERVA人文・社会科学叢書
著者 岩崎 馨 /編著, 田口 和雄 /編著  
著者カナ イワサキ,カオル
出版地 京都
出版者 ミネルヴァ書房
出版者カナ ミネルヴァ ショボウ
出版年 2012.2
ページ数 7,277p
大きさ 22cm
シリーズ名 MINERVA人文・社会科学叢書
シリーズ名カナ ミネルヴァ ジンブン シャカイ カガク ソウショ
叢書巻次 170
一般件名 人事管理 , 賃金管理
内容紹介 主要産業における詳細な事例検証を行うことにより、賃金・人事制度がその再編の過程で、従来の構造のどの部分が、どのように変化しているのかを明らかにする。
NDC分類(9版) 336.4
ISBN 4-623-06133-4
ISBN13桁 978-4-623-06133-4
定価 ¥5500

内容一覧

タイトル 著者名 ページ
賃金・人事制度改革の再考 田口 和雄/著
鉄鋼業における能力主義管理の形成 青木 宏之/著
戦後型学歴身分制から能力主義的人事処遇制度へ 鈴木 誠/著
外資系企業日本法人にみる「仕事」基準賃金 鬼丸 朋子/著
能力・成果主義賃金への軌跡 田口 和雄/著
年功序列型人事・賃金から成果主義的処遇への転換 岩崎 馨/著
年功化した能力主義人事制度からの人事改革 木村 琢磨/著
総額人件費管理の徹底を目指した人事制度改革 木村 琢磨/著
地方自治体における能力・実績主義 前浦 穂高/著
賃金・人事制度の行方 田口 和雄/著